IFAS

Institut de Formation d'Aides-Soignants

L'IFAS organise chaque année 2 rentrées de 20 élèves, une en janvier et une en septembre.

Chaque promotion est accompagnée par une équipe pédagogique et administrative et plus particulièrement par un formateur dédié.

La formation d'aide-soignant

Le diplôme d'aide-soignant est obtenu de deux façons :

  • une formation traditionnelle avec des évaluations théoriques, pratiques et des épreuves diplômantes
  • une démarche personnelle d'analyse de l'expérience professionnelle : validation des acquis de l'expérience

Conditions d'accès à la sélection d'entrée à l'école d'aide-soignant pour JANVIER 2021

L'arrêté concernant les modalités d’admission en IFAS est paru le 07 avril 2020.

L’article 13 précise les modalités SPECIFIQUES  pour l'année 2020 dans le contexte exceptionnel de crise sanitaire actuelle.

Arrêté

Conditions d'accès à la sélection:

  • Aucun diplôme exigé
  • Etre âgé de 17 ans au moins à la date d'entrée en formation le 31 décembre 2020
  • Etre à jour de ses vaccinations (cf. textes officiels ci-dessous)

information concernant la vaccination et arrêté du 02/08/2013.

  • Déposer son dossier (dont les pièces sont listés à l'article 6 du dit arrêté) avant la date limite de dépôt fixée au:

VENDREDI 02 OCTOBRE 2020 à midi  ou cachet de la poste faisant foi

Dossier téléchargeable : ici

Le CFPS peut, de nouveau, accueillir de public dans ses locaux avec l'obligation de porter un masque.

Le dossier sera soit :

      -  à envoyer par la poste à l'adresse suivante:

CFPS - CHICAS de GAP

1 Place Auguste Muret

05007 GAP CEDEX 

      -  ou à déposer directement au secrétariat du CFPS en prenant un rendez-vous au 04.92.40.77.70

Vous pouvez nous contacter pour de plus amples renseignements.

La sélection pour l'entrée en IFAS janvier 2021 se fera exclusivement sur dossier.

Il y a 17 places à pourvoir pour cette rentrée.

Affichage des résultats (Mardi 03 Novembre 2020  à 15h) :

Listes principales

Liste complémentaire

DATE D'ENTREE  A L'ECOLE

  • pour la promotion de janvier, la rentrée s'effectuera le 04 janvier 2021 et les élèves bénéficieront de 7 semaines de congés dont 4 en été.
  • pour la promotion de septembre, la rentrée s'effectue soit fin août soit début septembre et les élèves bénéficient de 3 semaines de congés.

Contenu de la formation

Nous étions en attente du nouveau référentiel pour la rentrée de septembre 2020 mais, au vu de la situation de crise sanitaire actuelle, la réingénierie de la formation d'aide-soignant est reportée à la rentrée de septembre 2021.

Donc le contenu de la formation reste le suivant:

  • 17 semaines de théorie sous la forme de 8 modules : accompagnement d'une personne dans les activités de la vie quotidienne, état clinique d'une personne, les actes de soins, ergonomie, relation-communication, hygiène des locaux hospitaliers, transmissions des informations, organisation du travail
  • 24 semaines de stage soit 6 stages de 4 semaines : médecine, chirurgie, soins de suite ou unités de soins de longue durée, santé mentale, secteur extra-hospitalier, structure optionnelle (stage professionnel). Seul un stage réalisé en structure d'accueil pour personne âgée est obligatoire.

Évaluation au terme de la formation ( théoriques et pratiques)

Chaque module aura sa propre évaluation :

  • Module 1 : épreuve écrite et mise en situation professionnelle
  • Module 3 : mise en situation professionnelle et validation des gestes d'urgence (homologués type 2) en fin de formation
  • Module 4 : épreuve pratique d'ergonomie
  • Modules 2, 5, 6, 7 et 8 : épreuves écrites et/ou orales dont le travail de fin d'études (travail écrit argumenté à l'oral qui valide le module 5).

Stages

Vous effectuerez au cours de votre formation 5 stages : 4 d'une durée de 4 semaines et 1 de 8 semaines.

8 compétences seront évaluées à chaque stage. Le total des notes obtenues à chaque compétence est réalisé en fin de formation (cf fiche d'évaluation de stage).
Importance de la rigueur de l'évaluation par les soignants des unités de soins pour chacune des 8 compétences requises pour l'exercice de la profession.

Nota :

  • les auxiliaires de puériculture qui souhaitent devenir aide-soignants sont dispensés des modules 2, 4, 5, 6, 7, 8
  • les auxiliaires de vie sociale qui souhaitent devenir aide-soignants sont dispensés des modules 1, 4, 5 et 7.

Modalités de délivrance du diplôme d'aide-soignant

  • avoir la moyenne à chaque module théorique et pratique
  • avoir la moyenne à chaque compétence (total des notes obtenues dans chaque stage, à chaque compétence).

Pour les modules, possibilité d'une épreuve de rattrapage pendant l'année de formation puis possibilité de revalider le ou les modules manquants pendant 5 ans suivant la formation de chaque module non validé.
Pour les compétences, possibilité de revalider la ou les compétences non acquises pendant 5 ans après la formation en effectuant 1 ou 2 stages correspondant à la ou les compétences non validées.

Aides financières durant la formation

Selon votre situation vous pouvez éventuellement prétendre à certaines aides (Bourses Régionales, ARE Pôle Emploi, CIF....) pour obtenir de plus amples informations à ce sujet n'hésitez pas à contacter le secrétariat qui vous orientera vers un interlocuteur.